کد مقاله کد نشریه سال انتشار مقاله انگلیسی نسخه تمام متن
9953108 1481733 2019 16 صفحه PDF دانلود رایگان
عنوان انگلیسی مقاله ISI
Strangers on the board: The impact of board internationalization on earnings management of Nordic firms
ترجمه فارسی عنوان
غریبه ها در هیئت مدیره: تاثیر بین المللی هیئت مدیره در مدیریت درآمد شرکت های شمالی
کلمات کلیدی
اعضای هیئت مدیره خارجی، تنوع شورا، مدیریت درآمد، تئوری آژانس، زبان، نسبیت زبانی، کشورهای شمال اروپا،
ترجمه چکیده
بین المللی کردن شرکت ها موجب شده تا هیئت مدیره بیشتر به عنوان بین المللی نیز شناخته شود. در این مطالعه، ما عواقب بین المللی سازی هیئت را بررسی می کنیم. به طور خاص، با توجه به تحقیقات در زمینه زبان و پویایی هیئت مدیره، دلایل نظری مبتنی بر نظریه هایی مبنی بر اینکه بین المللی کردن انجمن می تواند اقدامات مدیریت درآمد را افزایش یا کاهش دهد، شناسایی می شود. ما از تئوری آژانس استفاده می کنیم، تاکید بر اینکه چگونه بین المللی شدن هیئت مدیره می تواند تاثیر مثبت یا منفی بر کیفیت نظارت بر هیئت مدیره داشته باشد. در کنار تئوری آژانس، ما از نظریاتی استفاده می کنیم که توضیح می دهد که چگونه تفاوت های زبان در هیئت مدیره، ارتباطات را پیچیده می کند و اینکه تفاوت در ساختارهای زبان (به عنوان نسبیت زبان شناختی در ادبیات) بر ادراک مدیران و شناسایی شیوه های مدیریت درآمد تاثیر می گذارد. با استفاده از نمونه ای از 3249 مشاهدات شرکت سال که 586 شرکت غیر مالی شرکت نوردیک را در طی سال های 2001-2008 به نمایش می گذارند، متوجه می شویم که حضور مدیران خارجی غیر نوردیک در هیئت مدیره با سطوح قابل توجهی از مدیریت درآمد مرتبط است. تجزیه و تحلیل ما نشان می دهد که این اثر توسط عوامل مرتبط با زبان و همچنین توسط سطح دانش حسابداری اعضای هیئت مدیره خارجی هدایت می شود.
موضوعات مرتبط
علوم انسانی و اجتماعی مدیریت، کسب و کار و حسابداری کسب و کار و مدیریت بین المللی
چکیده انگلیسی
The internationalization of firms has led to boards becoming more international as well. In this study, we investigate the consequences of board internationalization. In particular, by drawing on research on language and board dynamics, we identify theory-based reasons why board internationalization could increase, or decrease, earnings management practices. We use agency theory, stressing how board internationalization may positively or negatively affect monitoring quality of boards. Next to agency theory, we use theories explaining how language differences in the boardroom complicates communication and how differences in language structures (referred to as linguistic relativity in the literature) affect directors' perception and detection of earnings management practices. Using a sample of 3249 firm-year observations representing 586 non-financial listed Nordic firms during 2001-2008, we find that the presence of non-Nordic foreign directors on the board is associated with significantly higher levels of earnings management. Our analysis indicates that this effect is driven by language-related factors, as well as by the level of foreign board members' accounting knowledge.
ناشر
Database: Elsevier - ScienceDirect (ساینس دایرکت)
Journal: International Business Review - Volume 28, Issue 1, February 2019, Pages 119-134
نویسندگان
, , , ,