کد مقاله کد نشریه سال انتشار مقاله انگلیسی نسخه تمام متن
10316334 621558 2015 8 صفحه PDF دانلود رایگان
عنوان انگلیسی مقاله ISI
The effect of aggression management training programmes for nursing staff and students working in an acute hospital setting. A narrative review of current literature
ترجمه فارسی عنوان
تأثیر برنامه های آموزش مدیریت پرخاشگری برای کارکنان پرستاری و دانشجویانی که در محیط بیمارستان حاد قرار دارند. بررسی روایت ادبیات جاری
کلمات کلیدی
پرخاشگری خشونت، مرور، بیمارستان عمومی حاد آموزش کارکنان، رابطه بیمارستانی،
ترجمه چکیده
یافته های ما نتایج بررسی های مربوط به آموزش در زمینه مراقبت های بهداشت روانی را تایید می کند که نشان می دهد عدم تحقیق با کیفیت بالا. آموزش بروز اعمال خشونت آمیز را کاهش نمی دهد. تجاوز باید در سطح سازمانی مورد توجه قرار گیرد.
موضوعات مرتبط
علوم پزشکی و سلامت پرستاری و مشاغل بهداشتی پرستاری
پیش نمایش مقاله
تأثیر برنامه های آموزش مدیریت پرخاشگری برای کارکنان پرستاری و دانشجویانی که در محیط بیمارستان حاد قرار دارند. بررسی روایت ادبیات جاری
چکیده انگلیسی
Our findings corroborate findings of reviews on training in mental health care, which point to a lack of high quality research. Training does not reduce the incidence of aggressive acts. Aggression needs to be tackled at an organizational level.
ناشر
Database: Elsevier - ScienceDirect (ساینس دایرکت)
Journal: Nurse Education Today - Volume 35, Issue 1, January 2015, Pages 212-219
نویسندگان
, , , , , ,