کد مقاله کد نشریه سال انتشار مقاله انگلیسی نسخه تمام متن
6748074 1429651 2018 15 صفحه PDF دانلود رایگان
عنوان انگلیسی مقاله ISI
Rethinking organizational design for managing multiple projects
ترجمه فارسی عنوان
انتقاد از طراحی سازمانی برای مدیریت پروژه های چندگانه
کلمات کلیدی
طراحی سازمانی، سازماندهی پروژه، دفتر مدیریت پروژه، مدیریت پروژه سازمانی، تحول سازمانی، مراقبت های بهداشتی، تحقیق کیفی،
ترجمه چکیده
از دیدگاه عملی، تحقیق ما به برخی از فرضیه های اتوپیائی مربوط به ثبات و تکرارپذیری مدل یک اندازه مناسب در طراحی سازمانی می پردازد. در عوض، ما توصیه می کنیم درک عمیق از یک زمینه خاص سازمان با استفاده از فعالیت های حساس ایجاد کنید. این باید در رویکرد مداوم انجام شود تا اطمینان حاصل شود که طراحی سازمانی با محیط خود سازگار است.
موضوعات مرتبط
مهندسی و علوم پایه سایر رشته های مهندسی مهندسی عمران و سازه
پیش نمایش مقاله
انتقاد از طراحی سازمانی برای مدیریت پروژه های چندگانه
چکیده انگلیسی
From a practical view, our research challenges certain utopian assumptions regarding the stability and replicability of a one-size-fits-all model in organizational design. Instead, we recommend developing an in-depth understanding of an organization's specific context by means of sense-making activities. The latter should be performed in an ongoing approach to ensure that the organizational design evolves in keeping with its environment.
ناشر
Database: Elsevier - ScienceDirect (ساینس دایرکت)
Journal: International Journal of Project Management - Volume 36, Issue 1, January 2018, Pages 12-26
نویسندگان
, ,