کد مقاله کد نشریه سال انتشار مقاله انگلیسی نسخه تمام متن
7418346 1482345 2016 16 صفحه PDF دانلود رایگان
عنوان انگلیسی مقاله ISI
The productivity of American cities: How densification, relocation, and greater mobility sustain the productive advantage of larger U.S. metropolitan labor markets
ترجمه فارسی عنوان
بهره وری از شهرهای آمریکا: چگالی، جابجایی و تحرک بیشتر، مزیت تولیدی بازارهای کارگران بزرگ در ایالات متحده را تقویت می کند
کلمات کلیدی
سیاست حمل و نقل شهری، بازار کار، سفر به کار، اقتصاد تجمع، مقیاس
ترجمه چکیده
بزرگترین مزیت مولد شهرهای مدرن امریکا این است که آنها بازارهای کار بزرگ و یکپارچه را تشکیل می دهند. شواهد جدیدی در مورد اهمیت الگوهای رفتاری و موقعیت مکانی خودتنظیم در حمایت از مزایای تولیدی بازارهای کارگران بزرگ شهری، کاهش مشکلات در مقابله با اندازه کلی آنها و کاهش بار اضافی در زیرساخت حمل و نقل آنها ارائه شده است. در نتیجه این تنظیمات، بازار کار شهری که به عنوان تعداد واقعی مشاغل در منطقه شهری واقع شده است در کمتر از یک ساعت رفت و آمد یک ساعته، تقریبا دو برابر در یک شهر ایالات متحده با نیروی کار دو برابر اندازه است. به طور خاص، در یک منطقه شهری آمریکا با دو برابر جمعیت دیگری، انتظار می رود که زمان رفت و آمد با عامل برابر با ریشه مربع 2 باشد. در عوض، تنها یک ششم از این عامل به دلیل سه نوع افزایش می یابد از تعدیلاتی که در شهرها به وجود می آورند، افزایش می یابد: افزایش تراکم مسکونی، تنظیم مکان های اقامتگاه ها و محل کار در داخل محدوده رفت و آمد قابل تحمل یکدیگر و افزایش سرعت رفت و آمد ناشی از تغییر به جاده های سریع تر و سیستم های حمل و نقل. پیامدهای سیاسی این یافته ها این است که بازارهای کار چندجملهای کارگران بزرگتر، تولید کننده تر هستند. بنابراین ما باید سیاست های دو نوع را حمایت کنیم: اول، کسانی که به طور کلی اتصال منطقوی را افزایش می دهند و اجازه می دهند که به جای مسافرت سریع تر، به جای رفت و آمد کمتر، و برای سفر طولانی تر و کوتاه تر به استفاده از فرصت های اقتصادی در سراسر کلان، اجازه می دهد؛ و دوم، سیاست هایی که مانع از انتقال موقت اقامتگاه ها و محل های کار برای همه گروه های درآمد می شود، به طوری که آنها می توانند به راحتی در یک محدوده رفت و آمد تحمل پذیر یکدیگر قرار گیرند.
موضوعات مرتبط
علوم انسانی و اجتماعی مدیریت، کسب و کار و حسابداری گردشگری، اوقات فراغت و مدیریت هتلداری
چکیده انگلیسی
The greatest productive advantage of modern-day American cities is that they form large and integrated metropolitan labor markets. We present new evidence on the importance of self-adjusting commuting and location patterns in sustaining the productive advantages of larger metropolitan labor markets, mitigating the difficulties in coping with their sheer size, and reducing the added burdens on their transportation infrastructure. As a result of these adjustments, the metropolitan labor market-defined as the actual number of jobs in the metropolitan area reached in less than a 1-hour commute-is almost twice in size in a U.S. city with a workforce twice the size. More particularly, in a U.S. metropolitan area with twice the population of another one, commute time should be expected to increase by a factor equal to the square root of 2. Instead, it only increases by one-sixth of that factor because of three types of adjustments that take place as cities grow in population: increases in residential density, locational adjustments of residences and workplaces to be within a tolerable commute range of each other, and increases in commuting speeds brought about by shifts to faster roads and transit systems. The policy implications of these findings are that the more integrated metropolitan labor markets are, the more productive they are. We should therefore support policies of two kinds: first, those that increase overall regional connectivity and that allow for speedier rather than slower commuting, for more rather than less commuting, and for longer rather shorter commuting to take advantage of metropolitan-wide economic opportunities; and second, policies that remove impediments to the locational mobility of residences and workplaces for all income groups so that they can easily relocate to be within tolerable commute range of each other.
ناشر
Database: Elsevier - ScienceDirect (ساینس دایرکت)
Journal: Cities - Volume 51, January 2016, Pages 36-51
نویسندگان
, ,