Safety Interventions Evaluation in an Oil and Gas Company

در شرکت های کم کار ایمن، مدیریت احساس علاقه بیشتری نسبت به حفظ سوابق ایمنی خود نسبت به جلوگیری از حوادث داشت. کارکنان برای کارشان آموزش دیده نداشتند و به طور کل اهداف امنیتی را تعیین نمی کردند. در طول سالها برنامه ایمنی و سلامت معاصر بر اساس تجزیه و تحلیل نظری و کیفی است. این امر مانع فعالیت سازمان ها و شرکت های صنعتی در توسعه و اجرای برنامه های مداخله ای موفق در زمینه سلامت و ایمنی می شود که هدف آنها کاهش و یا حذف حوادث است. چندین محقق در تلاش برای بهبود محیط کار، ایجاد یک فرهنگ ایمنی را پیشنهاد می کنند که مدیریت را قادر می سازد محیط کار خطرناکی را ایجاد کند. در این تحقیق، یک مدل برنامه ایمنی و بهداشت موثر توسعه یافته است که شامل تکنیک های کیفی و کمی برای ارتباط نرخ های گذشته، تخصیص منابع ایمنی و فعالیت های مداخله است. نتیجه کار تحقیق این است که پیش بینی اثربخشی تخصیص منابع ایمنی در اجرای اقدامات مداخله ایمنی؛ این به نوبه خود هزینه های پیشگیری از وقوع حوادث را کاهش می دهد.