کد مقاله کد نشریه سال انتشار مقاله انگلیسی نسخه تمام متن
4959688 1445955 2017 13 صفحه PDF دانلود رایگان
عنوان انگلیسی مقاله ISI
Technical efficiency, unions and decentralized labor contracts
ترجمه فارسی عنوان
راندمان فنی، اتحادیه ها و قراردادهای کار غیر متمرکز
کلمات کلیدی
تحلیل پوششی داده ها، اتحادیه ها، چانه زنی متمرکز مدل رگرسیون مختلط،
ترجمه چکیده
در این مقاله ارتباط بین وجود اتحادیه ها در محل کار، پذیرش قراردادهای کار غیر متمرکز و بهره وری فنی با استفاده از نمونه ای بزرگ از شرکت های تولیدی ایتالیا مورد بررسی قرار می گیرد. ما تجزیه و تحلیل پوشش داده ها و نسخه قوی آن بر مبنای نظریه بوت استرپ را برای به دست آوردن نتایج قابل اعتماد از کارایی فنی در سطح شرکت در مرحله اول استاندارد اعمال می کنیم. ما توجه ویژه ای به فناوری خاصی که با توجه به مشخص شدن 20 مرز بخش های مختلف و همچنین حضور غریزه ها، اختصاص داده شده است. نمرات کارایی به دست آمده در مرحله دوم، با استفاده از یک مدل رگرسیون کوتاه مدت برآورد شده از طریق حداکثر احتمال، پس از روش روش سیمار و ویلسون (2007، 2011)، در مرحله دوم تحلیل می شود. نتایج ما نشان می دهد که حضور اتحادیه های کارگری در سطح کارایی فنی کاهش می یابد، در حالی که جنبه هایی که قدرت اتحادیه ها را محدود می کند مانند مواجه شدن قوی با بازارهای بین المللی، سطوح بالای بدهی و یا شیوع دارایی انعطاف پذیر، تاثیر منفی را کاهش می دهد. با این حال، هنگامی که شرکت ها قراردادهای قرارداد کار غیر متمرکز را به تصویب می رسانند، تأثیر بر کارایی مثبت است و تا حدی اثر منفی اتحادیه را جبران می کند.
موضوعات مرتبط
مهندسی و علوم پایه مهندسی کامپیوتر علوم کامپیوتر (عمومی)
پیش نمایش مقاله
راندمان فنی، اتحادیه ها و قراردادهای کار غیر متمرکز
چکیده انگلیسی
This paper explores the link between the presence of unions in the workplace, the adoption of decentralized labor agreements and technical efficiency, using a large sample of Italian manufacturing firms. We apply the Data Envelopment Analysis, and its robust version based on bootstrap theory, to get reliable estimates of technical efficiency at the firm level in a standard first stage. We devote particular attention to the specific technology adopted, by distinguishing 20 different sector frontiers, as well as to the presence of outliers. The obtained efficiency scores are analyzed in a second stage applying a truncated regression model estimated via Maximum Likelihood, following the Simar and Wilson (2007, 2011) methodology. Our results highlight that the presence of workplace unionization decreases the level of technical efficiency, while aspects limiting the unions' power such as a strong exposure to international markets, high debt levels or the prevalence of flexible assets partially reduce the negative effect. However, when firms adopt decentralized labor contracts agreements, the effect on efficiency is positive and partially compensates the negative unions' effect.
ناشر
Database: Elsevier - ScienceDirect (ساینس دایرکت)
Journal: European Journal of Operational Research - Volume 260, Issue 3, 1 August 2017, Pages 1129-1141
نویسندگان
, , ,