کد مقاله کد نشریه سال انتشار مقاله انگلیسی نسخه تمام متن
5107060 1377561 2016 14 صفحه PDF دانلود رایگان
عنوان انگلیسی مقاله ISI
Do young managers in a developing country have stronger entrepreneurial intentions? Theory and debate
ترجمه فارسی عنوان
آیا مدیران جوان در یک کشور در حال توسعه دارای اهداف کارآفرینی قوی تر هستند؟ نظریه و بحث
کلمات کلیدی
قصد کارآفرینی، فرهنگ کشور شخصیت پیشگیرانه، کشورهای در حال توسعه و توسعه یافته،
ترجمه چکیده
ما بررسی می کنیم که آیا مدیران جوان در یک کشور در حال توسعه، قصد کارآفرینی قویتری نسبت به افرادی که در یک کشور توسعه یافته اند، در چارچوب نظریه رفتار برنامه ریزی شده اند. این مطالعه بر اساس داده های دو کشور متمایز و استراتژیک مهم هند و ژاپن است. ما ارتباط میان قصد کارآفرینی، فرهنگ کشور و رفتار پیشگیرانه را تحلیل می کنیم. ما یک مدل نظری را برای تحریک دیگران برای تحقیق بیشتر تحویل می دهیم. برای اندازه گیری متغیرهای مذکور از پرسشنامه بتمن و کرنت (1993) استفاده شده است. ما دریافتیم که مدیران در یک کشور در حال توسعه نیازی به تمایلات کارآفرینی قوی ندارند.
موضوعات مرتبط
علوم انسانی و اجتماعی مدیریت، کسب و کار و حسابداری کسب و کار و مدیریت بین المللی
پیش نمایش مقاله
آیا مدیران جوان در یک کشور در حال توسعه دارای اهداف کارآفرینی قوی تر هستند؟ نظریه و بحث
چکیده انگلیسی
We examine whether the young managers in a developing country have stronger entrepreneurial intention than those in a developed country, within the context of the Theory of Planned Behavior. This study is based on the data from two distinct and strategically important countries: India and Japan. We analyze the linkage between entrepreneurial intention, country culture and proactive behavior. We postulate a theoretical model to incite others to pursue further research. Bateman and Crant's (1993) questionnaire was used for the measurement of the aforementioned variables. We found that the managers in a developing country need not have stronger entrepreneurial intentions.
ناشر
Database: Elsevier - ScienceDirect (ساینس دایرکت)
Journal: International Business Review - Volume 25, Issue 6, December 2016, Pages 1197-1210
نویسندگان
, ,