کد مقاله کد نشریه سال انتشار مقاله انگلیسی نسخه تمام متن
5110189 1377746 2017 14 صفحه PDF دانلود رایگان
عنوان انگلیسی مقاله ISI
Supply management and family business: A review and call for research
ترجمه فارسی عنوان
مدیریت عرضه و کسب و کار خانوادگی: بررسی و فراخوان برای تحقیق
کلمات کلیدی
ترجمه چکیده
شرکت های خانوادگی بر کسب و کار جهانی غالب می شوند و تولید 70 تا 90 درصد از تولید ناخالص داخلی جهان را تشکیل می دهند. تحقیقات مدیریت موجود ثابت کرده است که اغلب شرکت های خانوادگی رفتار متفاوت نسبت به شرکت های غیر خانوادگی دارند و عمدتا با تمرکز بر اهداف غیر اقتصادی اقتصادی که معمولا در تحقیقات تجاری سنتی ارزیابی نمی شوند. ادبیات موجود در اداره عرضه در حال حاضر به بررسی تأثیرات تجارت خانوادگی است، بنابراین با توجه به منبع قابل توجهی از تغییرات در تحقیقات ما و همچنین محدودیت ارتباط مدیریتی ما را در بر دارد. هدف این مقاله معرفی دانش پژوهان مدیریت عرضه به تجارت خانواده، از جمله اهمیت و ویژگی های منحصر به فرد آن است. با استفاده از ثروت اجتماعی-عاطفی به عنوان یک لنز نظری، ما یک برنامه تحقیقاتی از مدیریت موجود و ادبیات کسب و کار خانواده ارائه می دهیم با ارائه پیشنهادات برای تحقیقات آینده که در آن تاثیرات خانوادگی بر خانواده می تواند موضوعات مدیریت عرضه عرضه مدرن شامل مدیریت استراتژیک عرضه، استراتژی تامین منابع، خطر و خرید الکترونیکی. در این راستا، ما مبانی اولیه برای محققان مدیریت عرضه ارائه می دهیم تا اثرات کسب و کار خانوادگی را در تحقیقات و جریان تحقیقات جدید بکار ببریم. این یکی از نخستین مقالاتی است که به دانش ما مربوط می شود که زمینه کسب و کار خانوادگی برای ارائه دانش پژوهان را معرفی می کند.
موضوعات مرتبط
علوم انسانی و اجتماعی مدیریت، کسب و کار و حسابداری کسب و کار و مدیریت بین المللی
چکیده انگلیسی
Family-owned enterprises dominate global business, generating 70-90% of the world's gross domestic product. Existing management research has validated that family businesses often behave differently than non-family businesses, primarily by focusing on idiosyncratic non-economic goals that are not typically assessed in traditional business research. Extant supply management literature has yet to investigate the influences of family business, thus overlooking a potential significant source of variation in our research as well as limiting our managerial relevance. The objective of this paper is to introduce supply management scholars to family business, including its prominence and unique characteristics. Applying socioemotional wealth as a theoretical lens, we develop a research agenda from existing supply management and family business literature by offering propositions for future research where family business influences may permeate contemporary supply management topics including strategic supply management, sourcing strategy, supplier relationships, sustainability, risk, and e-procurement. In doing so, we provide an initial foundation for supply management scholars to both incorporate family business effects into research and launch new research streams. This is one of the first papers to our knowledge that introduces the field of family business to supply management scholars.
ناشر
Database: Elsevier - ScienceDirect (ساینس دایرکت)
Journal: Journal of Purchasing and Supply Management - Volume 23, Issue 2, March 2017, Pages 123-136
نویسندگان
, , ,