کد مقاله | کد نشریه | سال انتشار | مقاله انگلیسی | نسخه تمام متن |
---|---|---|---|---|
7243874 | 1471680 | 2011 | 21 صفحه PDF | دانلود رایگان |
عنوان انگلیسی مقاله ISI
Employee types and endogenous organizational design: An experiment
دانلود مقاله + سفارش ترجمه
دانلود مقاله ISI انگلیسی
رایگان برای ایرانیان
کلمات کلیدی
موضوعات مرتبط
علوم انسانی و اجتماعی
اقتصاد، اقتصادسنجی و امور مالی
اقتصاد و اقتصادسنجی
پیش نمایش صفحه اول مقاله
چکیده انگلیسی
⺠Experimental subjects recognize importance of others' social preferences. ⺠But they backward induct insufficiently in the presence of these preferences. ⺠Importance of managers' social preferences seems underestimated in providing implicit incentives.
ناشر
Database: Elsevier - ScienceDirect (ساینس دایرکت)
Journal: Journal of Economic Behavior & Organization - Volume 80, Issue 3, December 2011, Pages 553-573
Journal: Journal of Economic Behavior & Organization - Volume 80, Issue 3, December 2011, Pages 553-573
نویسندگان
Antoni Cunyat, Randolph Sloof,