کد مقاله | کد نشریه | سال انتشار | مقاله انگلیسی | نسخه تمام متن |
---|---|---|---|---|
7247862 | 1471822 | 2018 | 18 صفحه PDF | دانلود رایگان |
عنوان انگلیسی مقاله ISI
Autocratic leaders and authoritarian followers revisited: A review and agenda for the future
ترجمه فارسی عنوان
رهبران مستبد و پیروان اقتدارگرا مجددا بازدید: بررسی و دستور کار برای آینده
دانلود مقاله + سفارش ترجمه
دانلود مقاله ISI انگلیسی
رایگان برای ایرانیان
کلمات کلیدی
رهبری، اقتدارگرا، اقتدارگرا، شخصیت، خودکامه
ترجمه چکیده
با وجود یک تاریخ طولانی در زمینه رهبری، موضوع اقتدارگرائی و چگونگی تأثیرگذاری بر روند رهبری و رهبری در دهه های اخیر نادیده گرفته شده است. با این حال، رویدادهای جهانی اخیر روشن می سازند که شناخت بهتر از اقتدارگرائی مورد نیاز است و محققان رهبری از علاقه ی تازه به مطالعه ی اینکه چرا پیروان رهبران مستبد را در بر می گیرند، سود می برند. ماهیت شخصیت اقتدارگرا، نحوه توسعه ارزش های اقتدارگرا و نحوه اندازه گیری آن بحث خواهد شد. ما همچنین رهبری مستبدانه را بررسی خواهیم کرد، عوامل که آن را بیشتر احتمال می دهد، پیامدهای آن برای پیروان و مدیران اثرات آن است. یک برنامه پژوهشی آینده برای مطالعه شخصیت اقتدارگرا و رهبری مستبد فراهم خواهد شد.
موضوعات مرتبط
علوم انسانی و اجتماعی
مدیریت، کسب و کار و حسابداری
کسب و کار و مدیریت بین المللی
چکیده انگلیسی
Despite a long history within the field of leadership, the subject of authoritarianism and how it influences leadership and leadership processes has been neglected in recent decades. However, recent global events make it clear that a better understanding of authoritarianism is needed and that leadership researchers would benefit from a renewed interest in studying why followers embrace autocratic leaders. The nature of authoritarian character, how authoritarian values develop, and how it is measured will be discussed. We will also review autocratic leadership, the factors that make it more likely, its consequences for followers, and the moderators of its effects. A future research agenda for the study of authoritarian character and autocratic leadership will be provided.
ناشر
Database: Elsevier - ScienceDirect (ساینس دایرکت)
Journal: The Leadership Quarterly - Volume 29, Issue 1, February 2018, Pages 105-122
Journal: The Leadership Quarterly - Volume 29, Issue 1, February 2018, Pages 105-122
نویسندگان
P.D. Harms, Dustin Wood, Karen Landay, Paul B. Lester, Gretchen Vogelgesang Lester,