Americanization as a driver of CEO pay in Europe: The moderating role of CEO power

در این مقاله، رابطه بین سطح آمریکایی سازی و مدیران اجرایی در اروپا بررسی می شود و این رابطه توسط قدرت اجرایی مدیران تعدیل می شود. بر اساس نظریه نوین سازمانی، مطالعه ما حمایت تجربی را برای ارتباط بین سطح آمریکایی سازی و سطح پرداخت وجه مدیر عامل فراهم می کند. بر اساس نمونه ای از شرکت های بزرگ اروپایی که لیست شده اند، نتایج ما نشان می دهد که ابعاد مختلف آمریکاسیون، یعنی آمریکاسیون مدیرعامل، شرکت و صنعت، می تواند با مدیران ارشد بالاتر پرداخت شود. با ترکیب رویکردهای نئو موسساتی با دیدگاه های قدرت مدیریتی، نشان می دهیم که آمریکایی سازی می تواند تأثیری حتی بیشتر بر پرداخت زمانی که مدیر عامل شرکت قدرتمند است، داشته باشد.