کد مقاله | کد نشریه | سال انتشار | مقاله انگلیسی | نسخه تمام متن |
---|---|---|---|---|
879789 | 911447 | 2009 | 17 صفحه PDF | دانلود رایگان |
عنوان انگلیسی مقاله ISI
Diversity in organizations: Where are we now and where are we going?
دانلود مقاله + سفارش ترجمه
دانلود مقاله ISI انگلیسی
رایگان برای ایرانیان
کلمات کلیدی
موضوعات مرتبط
علوم انسانی و اجتماعی
مدیریت، کسب و کار و حسابداری
بازاریابی و مدیریت بازار
پیش نمایش صفحه اول مقاله

چکیده انگلیسی
A great deal of research has focused on workforce diversity. Despite an increasing number of studies, few consistent conclusions have yet to be reached about the antecedents and outcomes of diversity. Likewise, research on different dimensions of diversity (e.g., age, race, gender, sexual orientation, disability, and culture) has mostly evolved independently. Therefore, the purpose of this review is to examine each of these dimensions of diversity to describe common themes across dimensions and to develop an integrative model of diversity.
ناشر
Database: Elsevier - ScienceDirect (ساینس دایرکت)
Journal: Human Resource Management Review - Volume 19, Issue 2, June 2009, Pages 117–133
Journal: Human Resource Management Review - Volume 19, Issue 2, June 2009, Pages 117–133
نویسندگان
Lynn M. Shore, Beth G. Chung-Herrera, Michelle A. Dean, Karen Holcombe Ehrhart, Don I. Jung, Amy E. Randel, Gangaram Singh,