Keywords: فرهنگ یادگیری; Knowledge exploration and exploitation; Innovation; Learning culture; Leadership; Human resource management; Autonomy;
مقالات ISI فرهنگ یادگیری (ترجمه نشده)
مقالات زیر هنوز به فارسی ترجمه نشده اند.
در صورتی که به ترجمه آماده هر یک از مقالات زیر نیاز داشته باشید، می توانید سفارش دهید تا مترجمان با تجربه این مجموعه در اسرع وقت آن را برای شما ترجمه نمایند.
در صورتی که به ترجمه آماده هر یک از مقالات زیر نیاز داشته باشید، می توانید سفارش دهید تا مترجمان با تجربه این مجموعه در اسرع وقت آن را برای شما ترجمه نمایند.
Keywords: فرهنگ یادگیری; Learning culture; Learning performance; Nursing competencies; Traditional clinical placement; Dedicated education unit; Work-based learning; Learning opportunities; Mentors;
Keywords: فرهنگ یادگیری; Cultural differences; Just Culture; Learning Culture; Reporting Culture; Safety Culture;
Keywords: فرهنگ یادگیری; Scale validation; Learning climate; Learning culture; Organizational learning; Facilitation of learning; Error management
Keywords: فرهنگ یادگیری; Learning culture; Knowledge management; Organizational level of analysisCultura de aprendizaje; Gestión del conocimiento; Nivel de análisis organizacional
Keywords: فرهنگ یادگیری; intention to share knowledge; IT usage; learning culture; perceived knowledge usefulness; public institution of higher education
Impact of a learning circle intervention across academic and service contexts on developing a learning culture
Keywords: فرهنگ یادگیری; Leadership; Learning culture; Nursing education; Student nurse; Clinicians
The project workplace for organizational learning development
Keywords: فرهنگ یادگیری; Project Workplace; Learning Spaces; Situated Learning; Organizational learning; Learning Culture
Characteristics of leadership that influence clinical learning: A narrative review
Keywords: فرهنگ یادگیری; Nursing; Leadership; Clinical learning; Learning culture; Narrative review
Transformational leadership and ambidexterity in the context of an acquisition
Keywords: فرهنگ یادگیری; Transformational leadership; Exploration and exploitation; Ambidexterity; Learning culture; Mergers and acquisitions; Team learning