| کد مقاله | کد نشریه | سال انتشار | مقاله انگلیسی | نسخه تمام متن |
|---|---|---|---|---|
| 5108282 | 1482477 | 2017 | 10 صفحه PDF | دانلود رایگان |
عنوان انگلیسی مقاله ISI
The influence of restaurant co-workers' perceived warmth and competence on employees' turnover intentions: The mediating role of job attitudes
ترجمه فارسی عنوان
تأثیر همکاری کارکنان رستوران با گرمی و شایستگی در مورد نیات کارکنان: نقش میانجی گر نگرش های شغلی
دانلود مقاله + سفارش ترجمه
دانلود مقاله ISI انگلیسی
رایگان برای ایرانیان
کلمات کلیدی
رستوران های ناهار خوری روزمره، گرما و شایستگی درک شده، رضایت شغلی، تعهد سازمانی، اهداف گردشگری،
ترجمه چکیده
علاوه بر این، رضایت شغلی و تعهد سازمانی، روابط بین گرما و شایستگی درک شده همکاران و نیت های گردش مالی کارکنان را در بر می گیرد. مفاهیم نظری و مدیریتی پرداخته شده است.
موضوعات مرتبط
علوم انسانی و اجتماعی
مدیریت، کسب و کار و حسابداری
استراتژی و مدیریت استراتژیک
چکیده انگلیسی
Furthermore, job satisfaction and organizational commitment mediated the relationships between co-workers' perceived warmth and competence and employees' turnover intentions. Theoretical and managerial implications are discussed.
ناشر
Database: Elsevier - ScienceDirect (ساینس دایرکت)
Journal: International Journal of Hospitality Management - Volume 60, January 2017, Pages 13-22
Journal: International Journal of Hospitality Management - Volume 60, January 2017, Pages 13-22
نویسندگان
Diego (Assistant Professor), Robin (Professor), Marissa (Assistant Professor), Charles (Professor),