Relative value unit-based compensation incentivization in an academic vascular practice improves productivity with no early adverse impact on quality

اقدامات بهبود درآمد می تواند پایداری یک برنامه عروقی را بدون هیچ گونه تأثیر منفی بر مراقبت از بیمار بهبود بخشد، که نشان می دهد عدم وجود تفاوت در مقادیر اصلی نتیجه مبتنی بر شواهد در دوره مطالعه ما. مطالعات بیشتر برای توضیح اثرات درازمدت برنامه های انگیزشی در مورد مراقبت از بیمار و قابلیت اطمینان برنامه ضروری است.