کد مقاله کد نشریه سال انتشار مقاله انگلیسی نسخه تمام متن
7463138 1484939 2018 30 صفحه PDF دانلود رایگان
عنوان انگلیسی مقاله ISI
The change we believe in: The role of socioeconomic conditions in evaluations of black political candidates
ترجمه فارسی عنوان
تغییری که به آن اعتقاد داریم: نقش شرایط اجتماعی-اقتصادی در ارزیابی نامزدهای سیاسی سیاه
کلمات کلیدی
کاندیداهای سیاه، کلیشه ها، تغییر دادن، ارزیابی صفات،
ترجمه چکیده
این تحقیق به بررسی اینکه چگونه شرایط اقتصادی اجتماعی اقتصادی تأثیری بر ارزیابی ویژگی ها و حمایت از نامزدهای سیاسی سیاه در مقایسه با کاندیداهای سفید دارد، بررسی شده است. تحقیقات قبلی نشان می دهد که رهبران زن به عنوان احتمال بیشتری به تغییر می اندیشند که در شرایط ضعیف مورد نظر است و ترجیحات معمول برای رهبران مرد در این دوره ها کاهش می یابد (براون و همکاران، 2011). با گسترش این تحقیق، ما بررسی کردیم که چگونه نامزدهای سیاه، یکی دیگر از گروه های سیاسی کم زیر، ممکن است با تغییرات ارتباط برقرار کنند و تحت شرایط اقتصادی و اجتماعی پایین تر مورد توجه قرار گیرند. به طور خاص، کلیشه های مطابقت یافته با کاندیداهای سیاه با تغییر و کاندیداهای سفید با ثبات (آزمایش 1). در یک شرایط اقتصادی کاهش یافته، یک سیاهپوست، که مخالف یک کاندید سفید بود، ترجیح داده شد، با حمایت متفقین از سوی انجمن های تغییر. در یک وضعیت اجتماعی - اقتصادی پایدار، هیچ گونه تفاوت در حمایت از نامزد وجود نداشت (آزمایش 2). این نتایج به این احتمال می رسد که نامزدهای غیر سنتی به طور کلی سبب ایجاد ارتباطات صوری می شوند که از شرایط اقتصادی و اجتماعی کمتری برخوردار است.
موضوعات مرتبط
علوم انسانی و اجتماعی علوم اجتماعی جغرافیا، برنامه ریزی و توسعه
پیش نمایش مقاله
تغییری که به آن اعتقاد داریم: نقش شرایط اجتماعی-اقتصادی در ارزیابی نامزدهای سیاسی سیاه
چکیده انگلیسی
This research explores how poor socioeconomic conditions affect trait evaluations and support for Black political candidates compared to White candidates. Previous research finds that female leaders are perceived as more likely to bring change, which is desired under declining conditions, and typical preferences for male leaders are diminished during these periods (Brown et al., 2011). Extending this research, we examined how Black candidates, another politically underrepresented group, may also be linked with change and preferred under declining socioeconomic conditions. Specifically, stereotypes aligned Black candidates with change and White candidates with stability (Experiment 1). In a declining economy condition, a Black, as opposed to a White candidate, was preferred, with support mediated by change associations. In a stable socioeconomic condition, there were no differences in candidate support (Experiment 2). These results speak to the possibility that non-traditional candidates more generally trigger trait associations that advantage them under declining socioeconomic conditions.
ناشر
Database: Elsevier - ScienceDirect (ساینس دایرکت)
Journal: Electoral Studies - Volume 54, August 2018, Pages 254-260
نویسندگان
, , , ,