Succession Planning in Public Health: Addressing Continuity, Costs, and Compliance

رسیدگی به تداوم، هزینه ها و انطباق ارائه یک رویکرد پیشگیرانه به مزایای طولانی مدت برنامه ریزی پیگیری است. موفقیت و پایداری سازمان بستگی به تداوم رهبری دارد. تداوم بر هزینه های مربوط به گردش مالی، و همچنین رعایت اعتباربخشی تأثیر می گذارد. جدایی داوطلبانه یا غیرمستقیم رهبر کلیدی ممکن است یک سازمان را بدون توانایی جذب و انتقال دانش انتقادی به یک جانشین ترک کند. ریسک کاهش ریسک مربوط به خروج رهبران کلیدی ممکن است با ایجاد یک برنامه رسمی برای جانشینی انجام شود. شناسایی رهبران کلیدی و صلاحیت های رهبر کلیدی، ایجاد یک خط لوله رهبری، ضبط و انتقال دانش کلیدی، اندازه گیری، نظارت و ارزیابی معیارها برای ایجاد یک برنامه پیوسته موثر و حفظ ثبات عملیاتی ضروری است.