کد مقاله کد نشریه سال انتشار مقاله انگلیسی نسخه تمام متن
9952865 1471538 2018 13 صفحه PDF دانلود رایگان
عنوان انگلیسی مقاله ISI
Destructive actions and productivity: Experimental evidence on interpersonal comparisons among dairy farmers in Bolivia
ترجمه فارسی عنوان
اقدامات مخرب و بهره وری: شواهد تجربی درباره مقایسه بین فردی در میان کشاورزان لبنی در بولیوی
کلمات کلیدی
مقایسه بین فردی، بهره وری، اقدامات مخرب، حسادت، بی عدالتی،
ترجمه چکیده
مقایسه بین فردی می تواند افراد را به سمت موقعیت نسبی خود بهبود بخشد، از طریق "افزایش" به همسالان خود از طریق افزایش تلاش و یا "کشیدن" دیگران از طریق اقدامات مضر. برای بررسی تجربی از مقایسه مقایسه بین فردی بر بهره وری تاثیر می گذارد، این مطالعه با استفاده از آزمایشی آزمایشگاهی در بولیوی در میان 285 کشاورز لبنیات انجام شد. این آزمایش شامل تلاش اولیه و سه روش است. اولین درمان نشان می دهد که شرکت کنندگان رتبه بندی پایه خود را؛ درمان دوم اجازه می دهد تا شرکت کنندگان پرداخت برای از بین بردن خروجی دیگران در گروه خود؛ و درمان سوم، بی عدالتی را با قرار دادن یک عضو گروه تصادفی انتخاب شده در یک محیط تولید مطلوب تر نشان می دهد. این مقاله سه یافته اصلی را گزارش می دهد. اول، در غیاب اقدامات مخرب، شرکتهای کم بهره وری، بهره وری خود را افزایش می دهند، در حالی که شرکت های با بهره وری بالا بهره وری خود را کاهش می دهند. دوم، بیش از نیمی از شرکت کنندگان مایل به از دست دادن درآمد خود برای از بین بردن خروجی همسالان خود هستند. در نهایت، کسانی که در یک محیط تولید مطلوب قرار می گیرند، احتمال دارد 29 درصد بیشتر از یک نفر در گروه خود تخریب شوند، و شواهدی از اقدامات مخرب را که توسط احساس عدالت انگیزه شده است، نشان می دهد.
موضوعات مرتبط
علوم انسانی و اجتماعی اقتصاد، اقتصادسنجی و امور مالی اقتصاد و اقتصادسنجی
پیش نمایش مقاله
اقدامات مخرب و بهره وری: شواهد تجربی درباره مقایسه بین فردی در میان کشاورزان لبنی در بولیوی
چکیده انگلیسی
Interpersonal comparisons can lead individuals to improve their relative position by "catching up" to their peers through increased effort, or by "pulling down" others through harmful actions. To empirically examine how interpersonal comparisons affect productivity, this study utilizes a lab-in-the-field experiment that was conducted in Bolivia among 285 dairy farmers. The experiment consists of a baseline effort-elicitation and three treatments. The first treatment reveals to participants their baseline rankings; the second treatment allows participants to pay to destroy the output of others in their group; and the third treatment introduces inequity by placing a randomly-chosen group member into a more favorable production setting. This paper reports three main findings. First, in the absence of destructive actions, low-productivity participants increase their productivity whereas high-productivity participants decrease their productivity. Second, more than half of the participants are willing to give up their earnings to destroy the output of their peers. Finally, those who were placed into a more favorable production setting have a 29% higher probability of being destroyed by somebody in their group, showing evidence of destructive actions being motivated by a sense of fairness.
ناشر
Database: Elsevier - ScienceDirect (ساینس دایرکت)
Journal: Journal of Behavioral and Experimental Economics - Volume 76, October 2018, Pages 82-94
نویسندگان
,