کد مقاله کد نشریه سال انتشار مقاله انگلیسی نسخه تمام متن
10492699 940279 2015 14 صفحه PDF دانلود رایگان
عنوان انگلیسی مقاله ISI
The impact of individual versus group rewards on work group performance and cooperation: A computational social science approach
ترجمه فارسی عنوان
تاثیر گروه های فردی بر گروه بر عملکرد و همکاری گروه کار: روش محاسباتی علوم اجتماعی
کلمات کلیدی
ترجمه چکیده
نقش و ارزش روش های علوم اجتماعی محاسباتی و مدل های مبتنی بر عامل را به تحقیقات تجاری نشان می دهد.
موضوعات مرتبط
علوم انسانی و اجتماعی مدیریت، کسب و کار و حسابداری کسب و کار و مدیریت بین المللی
پیش نمایش مقاله
تاثیر گروه های فردی بر گروه بر عملکرد و همکاری گروه کار: روش محاسباتی علوم اجتماعی
چکیده انگلیسی
Demonstrates the role and value of computational social science methods and agent based models to business research.
ناشر
Database: Elsevier - ScienceDirect (ساینس دایرکت)
Journal: Journal of Business Research - Volume 68, Issue 11, November 2015, Pages 2412-2425
نویسندگان
, , ,