کد مقاله | کد نشریه | سال انتشار | مقاله انگلیسی | نسخه تمام متن |
---|---|---|---|---|
1076597 | 1486555 | 2012 | 11 صفحه PDF | دانلود رایگان |
عنوان انگلیسی مقاله ISI
The influence of authentic leadership on newly graduated nurses' experiences of workplace bullying, burnout and retention outcomes: A cross-sectional study
دانلود مقاله + سفارش ترجمه
دانلود مقاله ISI انگلیسی
رایگان برای ایرانیان
کلمات کلیدی
موضوعات مرتبط
علوم پزشکی و سلامت
پزشکی و دندانپزشکی
سیاست های بهداشت و سلامت عمومی
پیش نمایش صفحه اول مقاله

چکیده انگلیسی
The findings from this study demonstrate the fundamental importance of authentic leadership in creating supportive working environments. An authentic leadership style may reduce the probability of a unit culture of workplace bullying developing, contributing to a nursing workforce that is less burned out, more satisfied with their job, and ultimately, less likely to leave their position.
ناشر
Database: Elsevier - ScienceDirect (ساینس دایرکت)
Journal: International Journal of Nursing Studies - Volume 49, Issue 10, October 2012, Pages 1266-1276
Journal: International Journal of Nursing Studies - Volume 49, Issue 10, October 2012, Pages 1266-1276
نویسندگان
Heather K. Spence Laschinger, Carol A. Wong, Ashley L. Grau,