کد مقاله کد نشریه سال انتشار مقاله انگلیسی ترجمه فارسی نسخه تمام متن
352566 618600 2016 11 صفحه PDF سفارش دهید دانلود رایگان
عنوان انگلیسی مقاله ISI
What makes rubrics effective in teacher-feedback? Transparency of learning goals is not enough
ترجمه فارسی عنوان
چه چیزی باعث اثربخشی دستورالعمل ها در بازخورد معلم می شود؟ شفافیت اهداف آموزشی کافی نیست
دانلود مقاله + سفارش ترجمه
دانلود مقاله ISI انگلیسی
رایگان برای ایرانیان
سفارش ترجمه تخصصی
با تضمین قیمت و کیفیت
خدمات تولید محتوا

این مقاله ISI می تواند منبع ارزشمندی برای تولید محتوا باشد.

  • تولید محتوا برای سایت و وبلاگ
  • تولید محتوا برای کتاب
  • تولید محتوا برای نشریات و روزنامه ها
  • و...

پایگاه «دانشیاری» آمادگی دارد با همکاری مجموعه «شهر محتوا» با استفاده از این مقاله علمی، برای شما به زبان فارسی، تولید محتوا نماید.

تولید محتوا
با 10 درصد تخفیف ویژه دانشیاری
کلمات کلیدی
موضوعات مرتبط
علوم انسانی و اجتماعی روانشناسی روان شناسی کاربردی
چکیده انگلیسی


• Individual performance improvement information made rubrics feedback effective.
• Rubrics including cues on how to proceed improved student performance and interest.
• Performance judgments were more accurate with improvement information.
• Calibration accuracy partially mediated improvement feedback effect on performance.

This study aimed at identifying the determining factor in making teacher-given rubric feedback effective on student performance (planning experiments in science class), motivation, and calibration accuracy. In a pre–post experimental design, secondary school students (N = 120) were randomly assigned to three different variations of rubric feedback incrementally graded with respect to the quantity of included feedback information: in condition 1, the rubric was handed out to the students to make learning goals transparent (transparency information). In condition 2, the rubric as well as information on the students' actual task performance was provided (individual performance information). Condition 3 included not only the rubric and actual task performance information but also individual cues on how to proceed (individual performance improvement information). Students who received improvement information showed a significantly better performance in planning scientific experiments, perceived themselves as being more competent, and were also more accurate in their self-evaluative performance judgments. This calibration accuracy could be identified to be a partial mediator of the positive effect of rubric feedback on performance. Thus, results indicate that the crucial variable in making teachers rubric feedback effective appears to be the successful use of performance improvement information. Implications for educational research and practice are discussed.

ناشر
Database: Elsevier - ScienceDirect (ساینس دایرکت)
Journal: Contemporary Educational Psychology - Volumes 44–45, January–April 2016, Pages 1–11
نویسندگان
, , , , ,
دانلود مقاله + سفارش ترجمه
دانلود مقاله ISI انگلیسی
رایگان برای ایرانیان
سفارش ترجمه تخصصی
با تضمین قیمت و کیفیت