کد مقاله | کد نشریه | سال انتشار | مقاله انگلیسی | نسخه تمام متن |
---|---|---|---|---|
6538699 | 158708 | 2014 | 11 صفحه PDF | دانلود رایگان |
عنوان انگلیسی مقاله ISI
Where are the overseas graduates staying on? Overseas graduate migration and rural attachment in Australia
ترجمه فارسی عنوان
فارغ التحصیلان خارجی در کجا هستند؟ مهاجرت فارغ التحصیل از خارج و وابستگی روستایی در استرالیا
دانلود مقاله + سفارش ترجمه
دانلود مقاله ISI انگلیسی
رایگان برای ایرانیان
کلمات کلیدی
تحرک، کار، سرمایه انسانی، مهاجرت فارغ التحصیل در خارج از کشور، توسعه روستایی،
ترجمه چکیده
به منظور مقابله با کمبود مداوم کار و مهارت، تعدادی از کشورهای توسعه یافته برنامه های ویزا و برنامه های توسعه را برای افزایش جذابیت و حفظ دانش آموزان خارج از کشور آموزش دیده اند. در حالی که کارهای قبلی عمدتا بر بررسی جریانهای مهاجرت بین کشورها متمرکز شده است، مطالعات اندکی به صورت تجربی از مسیرهای حرفه ای و مهاجرت فارغ التحصیلان خارج از کشور در کشور مطالعه را مورد بررسی قرار داده اند. این مقاله این شکاف را با تحقیق در مورد انتخاب های فضایی فارغ التحصیلان خارج از موسسات آموزش عالی استرالیا برای اشتغال پس از فارغ التحصیلی اصلاح می کند. بر اساس یک نظرسنجی ملی نمایندگان فارغ التحصیلان، تجزیه و تحلیل ما بر بررسی ویژگی های فردی است که منجر به حل و فصل فارغ التحصیلان خارج از کشور در مکان های غیر متروپولیتن در سراسر استرالیا با توجه به کمبود کار و مهارت اعلام شده در خارج از مراکز شهری کشور است. نتایج حاکی از اهمیت داشتن مدارک تحصیلی یا صحیح بهداشتی و پیشگیری و مطالعه در مناطق غیر شهری به عنوان عوامل کلیدی در انتخاب این مکان ها به عنوان مقاصد اشتغال پس از فارغ التحصیلی است. سن، جنس، حقوق و دستمزد و پیشینه انگلیسی به عنوان عامل مهمی در تصمیم گیری در خارج از مناطق شهری یافت نشد. این یافته ها برای توسعه سیاست های آینده با هدف جذب و حفظ فارغ التحصیلان خارج از کشور به نقاطی که دارای بیشترین نیاز کار است، ارزش زیادی دارند.
موضوعات مرتبط
علوم زیستی و بیوفناوری
علوم کشاورزی و بیولوژیک
جنگلداری
چکیده انگلیسی
In order to tackle persistent labour and skill shortages, a number of developed countries have implemented visa programmes and development plans to enhance the attraction and retention of domestically educated overseas graduates. While prior work has principally focused on exploring their migratory flows between countries, few studies have empirically examined the career and migration trajectories of overseas graduates within the country of study. This paper redresses this gap by investigating the spatial choices of overseas graduates from Australian Higher Education Institutions for employment after graduation. Drawing on a nationally representative survey of graduates, our analysis focuses on examining the individual characteristics that lead to the settlement of overseas graduates in non-metropolitan locations across Australia given the pronounced labour and skill shortages experienced outside the country's urban centres. Results highlight the importance of possessing education or health qualifications and having previously studied and lived in non-metropolitan areas as the key factors underlying the selection of such locales as post-graduation employment destinations. Age, gender, salary, and an English-speaking background were not found to be significant factors in the decision to locate outside of metropolitan areas. These findings are of significant value for future policy development aimed at attracting and retaining overseas graduates to locales with the greatest labour needs.
ناشر
Database: Elsevier - ScienceDirect (ساینس دایرکت)
Journal: Applied Geography - Volume 53, September 2014, Pages 66-76
Journal: Applied Geography - Volume 53, September 2014, Pages 66-76
نویسندگان
Angelina Zhi Rou Tang, Francisco Rowe, Jonathan Corcoran, Thomas Sigler,