کد مقاله | کد نشریه | سال انتشار | مقاله انگلیسی | نسخه تمام متن |
---|---|---|---|---|
7355441 | 1477786 | 2018 | 59 صفحه PDF | دانلود رایگان |
عنوان انگلیسی مقاله ISI
Skill-biased technological change and wage inequality in developing countries
ترجمه فارسی عنوان
تغییرات تکنولوژیکی با تغییر مهارت و نابرابری دستمزد در کشورهای در حال توسعه
دانلود مقاله + سفارش ترجمه
دانلود مقاله ISI انگلیسی
رایگان برای ایرانیان
کلمات کلیدی
ترجمه چکیده
این مقاله به طور نظری بررسی می کند که چگونه تغییرات تکنولوژیکی منحرف با مهارت بر نابرابری دستمزد ماهر و غیر متخصص در کشورهای در حال توسعه تاثیر می گذارد. در مدل پایه، ما دریافتیم که در یک اقتصاد دو بخش با اشتغال کامل، افزایش میزان تغییرات تکنولوژیکی با تغییر مهارت، نابرابری دستمزد ماهر را افزایش خواهد داد اگر سهم توزیع نیروی کار در بخش ماهر نسبتا بزرگ باشد به آن در بخش غیر متخصص. هنگامی که مدل اصلی را با در نظر گرفتن ویژگی های مختلف گسترش می دهیم متوجه می شویم که افزایش در مقدار تغییرات تکنولوژیکی منحصربفرد مهارت، به شکل شرطی مشابه آنچه در مدل پایه ای است یا بدون تردید نابرابری دستمزد را گسترش می دهد، خواهد بود.
موضوعات مرتبط
علوم انسانی و اجتماعی
اقتصاد، اقتصادسنجی و امور مالی
اقتصاد و اقتصادسنجی
چکیده انگلیسی
This paper theoretically examines how skill-biased technological change influences the skilled-unskilled wage inequality in developing countries. In the basic model, we find that in a two-sector economy with full employment, an increase in the magnitude of skill-biased technological change will expand the skilled-unskilled wage inequality if the labor's distributive share in the skilled sector is large enough relative to that in the unskilled sector. When we extend the basic model by taking different characteristics into consideration, we find that an increase in the magnitude of skill-biased technological change will conditionally in a way similar to that in the basic model or unconditionally widen the wage inequality.
ناشر
Database: Elsevier - ScienceDirect (ساینس دایرکت)
Journal: International Review of Economics & Finance - Volume 56, July 2018, Pages 347-362
Journal: International Review of Economics & Finance - Volume 56, July 2018, Pages 347-362
نویسندگان
Jiancai Pi, Pengqing Zhang,