Can socially responsible investment for cleaner production improve the financial performance of Spanish pension plans?

دارایی های تحت مدیریت که در سرمایه گذاری اجتماعی مسئولیت دارند، از سال 2007 تا 2011 در اروپا، به وسیله صندوق های بازنشستگی تقریبا سه برابر شده است. چنین رشدی باعث پیگیری فعالیت های اجتماعی مسئولانه توسط شرکت ها شده است، که روش های پاکیزه تر خود را برای کاهش انتشار گازهای گلخانه ای، مصرف کل آب، مصرف انرژی و تولید زباله ها، و غیره، افزایش داده است. یکپارچه سازی سیاست های زیست محیطی، اجتماعی و حکومتی برای تولید پاک تر به استراتژی سرمایه گذاری برنامه های بازنشستگی می تواند هزینه های خود را از فرایند غربالگری افزایش دهد و یا مزایا را افزایش دهد، زیرا شرکت های مسئول اجتماعی که در آن صندوق های بازنشستگی سرمایه گذاری می کنند، شرکت ها، که به نوبه خود بر عملکرد مالی بازنشستگی تاثیر می گذارد. به همین دلیل هدف این مقاله دو برابر است: اول اینکه بررسی عملکرد مالی برنامه های بازنشستگی اسپانیا در مقایسه با معیارهای بازار با در نظر گرفتن دسته ای که آنها متعلق به آن هستند و استراتژی کسب و کار اجتماعی که مدیر آن را اجرا می کند، بررسی شود. و در مرحله دوم، برای تحلیل اینکه آیا تفاوت بین عملکرد مالی بین برنامه های بازنشستگی همبستگی، برنامه های بازنشستگی اخلاقی و طرح های بازنشستگی سنتی وجود دارد. برای انجام این کار، نمونه ای از 651 طرح بازنشستگی فردی سیستم را داریم. با استفاده از این داده های نمونه، ما داده های پانل داده های اثرات تصادفی قوی پیاده سازی می کنیم. نتایج نشان می دهد که برنامه های بازنشستگی اخلاقی، که در شرکت هایی که روش های پاک سازی آنها را بهبود می بخشد، سرمایه گذاری می کنند، عملکرد مالی مشابهی را در برنامه های بازنشستگی معمولی به دست می آورند، در حالی که برنامه های بازنشستگی همبستگی به طور قابل توجهی از برنامه های بازنشستگی معمولی بهتر است.