کد مقاله | کد نشریه | سال انتشار | مقاله انگلیسی | نسخه تمام متن |
---|---|---|---|---|
883982 | 912363 | 2010 | 11 صفحه PDF | دانلود رایگان |
عنوان انگلیسی مقاله ISI
Psychological bias and gender wage gap
دانلود مقاله + سفارش ترجمه
دانلود مقاله ISI انگلیسی
رایگان برای ایرانیان
موضوعات مرتبط
علوم انسانی و اجتماعی
اقتصاد، اقتصادسنجی و امور مالی
اقتصاد و اقتصادسنجی
پیش نمایش صفحه اول مقاله
![عکس صفحه اول مقاله: Psychological bias and gender wage gap Psychological bias and gender wage gap](/preview/png/883982.png)
چکیده انگلیسی
Basing our work on the literature on psychology that highlights differences in confidence levels between men and women, we provide a rationale for the simultaneous existence of the two dimensions of the gender wage gap: (i) on average, men earn more than women and (ii) the difference in wages depends on the gender structure. We also argue that although an equal compensation policy does not eliminate the gender wage gap, it nonetheless increases social welfare. Finally, endogenizing the choice of task by agents, we show how women, in a vast majority, can self-select on low paying jobs.
ناشر
Database: Elsevier - ScienceDirect (ساینس دایرکت)
Journal: Journal of Economic Behavior & Organization - Volume 76, Issue 3, December 2010, Pages 563–573
Journal: Journal of Economic Behavior & Organization - Volume 76, Issue 3, December 2010, Pages 563–573
نویسندگان
Frédéric Palomino, Eloïc-Anil Peyrache,