کد مقاله کد نشریه سال انتشار مقاله انگلیسی نسخه تمام متن
8929063 1644175 2015 17 صفحه PDF دانلود رایگان
عنوان انگلیسی مقاله ISI
Using the integration of disparate antecedents to drive world-class innovation performance: An empirical investigation of Swiss watch manufacturing firms
ترجمه فارسی عنوان
با استفاده از ادغام پیشین های متفاوت برای رهبری عملکرد نوآوری در سطح جهانی: تحقیقات تجربی از شرکت های تولید کننده دیده بان سوئیس
کلمات کلیدی
نوآوری، یادگیری، کارآفرینی، جهت گیری بازار، کارایی، صنعت ساعت سوئیس،
ترجمه چکیده
اگرچه نوآوری سازمانی به عنوان پیشروی بازار، گرایش کارآفرینی و یادگیری، و نیز روابط نوآوری در نظر گرفته شده است، بسیاری از شواهد تا به امروز همچنان عجیب و غریب هستند. به عبارت دیگر، کمی به طور تجربی شناخته شده است در مورد این که چگونه این جهت گیری ها به یک نوآوری قوی کمک می کند. این منجر به کاهش تقلیل در مدل سازی و کشف کامل روابط بالقوه چند وجهی میان این مفاهیم و تاثیر آن بر نوآوری شرکت می شود. در این زمینه، یک چارچوب سیستماتیک ایجاد شد که روابط جمعی بازار، روابط کارآفرینی و یادگیری را به طور کلی، تاثیر آن بر نوآوری و تاثیر بعدی نوآوری بر عملکرد تجاری تست کرد. با استفاده از نمونه ای از 238 شرکت تولید کننده ساعتهای سوئیس، ما تجربی از پیشینهای نوآوری شرکت در این زمینه را بررسی می کنیم. یافته ها اعتبار مدل را تأیید می کنند و بینش های گوناگونی راجع به نقش نوآوری و تأثیر آن بر عملکرد تجاری در روابط پیشنهادی تأمین می کنند. در نهایت، پیامدهای پیشین و پیامدهای نوآوری سازمانی نشان داده شده است.
موضوعات مرتبط
علوم انسانی و اجتماعی مدیریت، کسب و کار و حسابداری حسابداری
پیش نمایش مقاله
با استفاده از ادغام پیشین های متفاوت برای رهبری عملکرد نوآوری در سطح جهانی: تحقیقات تجربی از شرکت های تولید کننده دیده بان سوئیس
چکیده انگلیسی
Although organizational innovativeness has been regarded as propelling the market, entrepreneurial and learning orientation, as well as innovativeness relationships, much of the evidence to date remains anecdotal and speculative. In other words, little is known empirically about how these orientations contribute to a firm innovation. This leads to reductionism in modeling and thwarts the full exploration of the potentially multifaceted relationships among these concepts and their impact on firm innovation. In this context, a systematic framework was devised which tested the postulated market, entrepreneurial and learning orientations relationships collectively, their effect on innovativeness and the subsequent effect of innovativeness on business performance. Utilizing a sample of 238 Swiss watch manufacturing firms, we empirically examine the antecedents of firm innovativeness in this context. The findings confirm the validity of the model and afford various insights on the role of innovativeness and the impact it has on business performance in the proposed relationships. Finally, implications are shown for the antecedents and consequences of organizational innovativeness.
ناشر
Database: Elsevier - ScienceDirect (ساینس دایرکت)
Journal: Tékhne - Volume 13, Issue 1, January–June 2015, Pages 34-50
نویسندگان
,