Resource management practice through eco-innovation toward sustainable development using qualitative information and quantitative data

بسیاری از شرکت ها آگاه هستند که نوآوری های زیست محیطی به دلیل سهم خود در توانمندی ها و توانایی های شرکت ها، یک مسئله مهم در مدیریت مدیریت منابع است. محیط زیست نوآوری یک ویژگی متمایز برای کسب و کار پایدار در محیط های رقابتی شدید است. با این حال، مطالعات قبلی، نقش نوآوری های زیست محیطی در توسعه پایدار را از طریق تجزیه و تحلیل سلسله مراتبی تحلیلی از مدیریت منابع برای بررسی قابلیت ها و صلاحیت های شرکت بررسی نمی کند؛ به ویژه، ویژگی ها حاوی اطلاعات کیفی و داده های کمی هستند. این مطالعه یک روش ترکیبی شامل روش دلفی فازی، تجزیه و تحلیل عملکرد اهمیت و یک آزمایشگاه تصمیم گیری و آزمایشی برای رتبه بندی ویژگی ها و کمک به شرکت ها در تصمیم گیری است. این نتیجه از استفاده از فن آوری های پیشرفته سازگار با محیط زیست و انتخاب استعداد بالقوه برای حمایت از نوآوری های زیست محیطی و ایجاد تغییرات در دیدگاه استراتژیک، ساختار مدیریتی و رویه های اداری پشتیبانی می کند. برای بهبود عملکرد شرکت به سمت کسب و کار پایدار نیاز به مشخص کردن سیاست ها و رویه ها، اعتماد متقابل و احترام و ویژگی های کارکنان فروش مورد نیاز است.