کد مقاله کد نشریه سال انتشار مقاله انگلیسی ترجمه فارسی نسخه تمام متن
140810 162785 2015 9 صفحه PDF سفارش دهید دانلود رایگان
عنوان انگلیسی مقاله ISI
“Scandalous!”: Reputation, impression management, and employee assistance programs (EAPs) in the NBA
ترجمه فارسی عنوان
"رسوایی": اعتبار، مدیریت برداشت، استفاده و برنامه های کمکی کارمند (EAP ها) در NBA
دانلود مقاله + سفارش ترجمه
دانلود مقاله ISI انگلیسی
رایگان برای ایرانیان
سفارش ترجمه تخصصی
با تضمین قیمت و کیفیت
خدمات تولید محتوا

این مقاله ISI می تواند منبع ارزشمندی برای تولید محتوا باشد.

  • تولید محتوا برای سایت و وبلاگ
  • تولید محتوا برای کتاب
  • تولید محتوا برای نشریات و روزنامه ها
  • و...

پایگاه «دانشیاری» آمادگی دارد با همکاری مجموعه «شهر محتوا» با استفاده از این مقاله علمی، برای شما به زبان فارسی، تولید محتوا نماید.

تولید محتوا
با 10 درصد تخفیف ویژه دانشیاری
کلمات کلیدی
اعتبار شرکت. رسوایی؛ مدیریت برداشت. برنامه های کمک کارمند؛ انجمن ملی بسکتبال (NBA)؛ اروینگ گافمن
موضوعات مرتبط
علوم انسانی و اجتماعی مدیریت، کسب و کار و حسابداری کسب و کار، مدیریت و حسابداری (عمومی)
چکیده انگلیسی

This case study explores how the National Basketball Association (NBA) can rebuild its reputation in response to recurrent player scandals. The case centers on a reputation management firm that has been contracted by the league. The firm has been asked to develop programs that will permit players to make better decisions in their personal lives. NBA commissioner Adam Silver believes such programs will curb the likelihood of future player scandals, thereby enhancing the players’ lives and limiting their ability to damage the league's reputation. To commence the process, the firm has been invited to sit-in on a meeting with Commissioner Silver and a group of NBA staff members who have past work experiences assisting players with their transition to the NBA.This reputation management case study is positioned in two key areas: impression management and employee assistance programs (EAPs). Upon reading the case, answering the provided questions, and completing the activities, students should come to a better understanding as to how to proactively manage corporate reputation. While fictitious names are given, the case study is based on actual interviews with current NBA staff members. The case is ideal for courses pertaining to strategy, policy, organizational behavior, and human resource management. The case could also be useful for sport marketing and sport finance courses if adapted to investigate how the created programs are important for branding and value.

ناشر
Database: Elsevier - ScienceDirect (ساینس دایرکت)
Journal: Sport Management Review - Volume 18, Issue 4, November 2015, Pages 609–617
نویسندگان
,,,
دانلود مقاله + سفارش ترجمه
دانلود مقاله ISI انگلیسی
رایگان برای ایرانیان
سفارش ترجمه تخصصی
با تضمین قیمت و کیفیت