کد مقاله | کد نشریه | سال انتشار | مقاله انگلیسی | نسخه تمام متن |
---|---|---|---|---|
8570694 | 1563939 | 2017 | 8 صفحه PDF | دانلود رایگان |
عنوان انگلیسی مقاله ISI
Going beyond “two-getherness”: Nurse managers' experiences of working together in a leadership model where more than two share the same chair
دانلود مقاله + سفارش ترجمه
دانلود مقاله ISI انگلیسی
رایگان برای ایرانیان
کلمات کلیدی
موضوعات مرتبط
علوم پزشکی و سلامت
پزشکی و دندانپزشکی
بیهوشی و پزشکی درد
پیش نمایش صفحه اول مقاله
چکیده انگلیسی
Shared leadership between nurse managers has gone from being a tight collaboration based on a feeling of “two-getherness”, to being an organisational solution multilateral in character. In this transformation, a weakening of leadership qualities has occurred. Further research is necessary on how this new organisational solution impacts the nurse managers, their staff and the care provided in healthcare organisations generally.
ناشر
Database: Elsevier - ScienceDirect (ساینس دایرکت)
Journal: Intensive and Critical Care Nursing - Volume 43, December 2017, Pages 39-46
Journal: Intensive and Critical Care Nursing - Volume 43, December 2017, Pages 39-46
نویسندگان
Marianne Döös, Helene Vinell, Mia von Knorring,