Normative influences: How socio-cultural and industrial norms influence the adoption of sustainability practices. A grounded theory of Cretan, small tourism firms

تحقیقات قبلی عوامل مختلفی را بیان می کند که باعث می شود مدیران صاحبان شرکت های کوچک رفتار و رفتار خود را پایدار نگه دارند. با این حال، این نتوانسته است به درک معناداری از این که چگونه این عوامل در ارتباط هستند یا ترکیب می کنند تا بر تصمیماتشان تاثیر بگذارد، ناکام مانده است. این تحقیق شناسایی و توضیح می دهد که چگونه هنجارهای اجتماعی-فرهنگی و صنعتی بر روی اهداف و رفتارهای مربوط به پایداری مالکین-مدیران شرکت های گردشگری کوچک تأثیر می گذارند. این نظریه مبتنی بر نظریه نشان می دهد که چگونه جامعه ی همسان انتخابی، امکان استفاده از هنجارهای مطابق با ارزش های یکسانی را برای پیش بینی مشکلات، منافع و بنابراین توجیه اقدام فزاینده (درون) فراهم می آورد. هنجارهای اجتماعی-فرهنگی که در سطح محلی قرار دارد تعیین آنچه که معمولا از طریق فرآیندهای بازتاب و تطبیقی ​​تایید می شود، تعیین می کند. همبستگی به محل، باعث ایجاد همدلی برای طبیعت و جامعه محلی می شود، اما حس مسئولیت پذیری آن نیست. این ناهماهنگی با تخصیص مسئولیت به بازیگران صنعت در نظر گرفته شده به عنوان قدرتمند تر، به ویژه اپراتورهای تور و مصرف کنندگان، و همچنین به حریم خصوصی و کوتاه مدت فرهنگ غالب در بخش مدیریت می شود.