کد مقاله کد نشریه سال انتشار مقاله انگلیسی نسخه تمام متن
4761749 1422778 2017 9 صفحه PDF دانلود رایگان
عنوان انگلیسی مقاله ISI
Internal communication and organisational culture: The management interplay in the view of the Portuguese communication consultant
ترجمه فارسی عنوان
ارتباطات داخلی و فرهنگ سازمانی: با توجه به مشاور ارتباطات پرتغالی، مدیریت ارتباط برقرار می کند
کلمات کلیدی
ترجمه چکیده
متخصصان ارتباطات مصاحبه کردند و درباره ادراکات خود در مورد استفاده و توسعه فرهنگ سازمانی به منظور تعریف برنامه های ارتباطی داخلی و نحوه اداره این تعامل خواسته شدند. از آنها خواسته شد که در مورد آن فکر کنند، شیوه های خود را نشان دهند و روش های مختلفی را برای ارتباط مفاهیم پیشنهاد شده، با توجه به روال های ارتباطی مشتریان و مشاوره های آنها، نشان دهند.
موضوعات مرتبط
علوم انسانی و اجتماعی مدیریت، کسب و کار و حسابداری بازاریابی و مدیریت بازار
چکیده انگلیسی
Communication professionals were interviewed and asked about their perceptions on the use and further development of organisational culture towards definition of internal communication plans and how they manage this interplay. They were urged to think about it, to reveal their practices and to demonstrate the different ways to relate the proposed concepts, taking into account the communication routines of their clients and the ones from the consultancy.
ناشر
Database: Elsevier - ScienceDirect (ساینس دایرکت)
Journal: Public Relations Review - Volume 43, Issue 4, November 2017, Pages 863-871
نویسندگان
, , ,