کد مقاله | کد نشریه | سال انتشار | مقاله انگلیسی | نسخه تمام متن |
---|---|---|---|---|
5059550 | 1371786 | 2013 | 5 صفحه PDF | دانلود رایگان |
عنوان انگلیسی مقاله ISI
How does employment protection legislation influence hiring and firing decisions by the smallest firms?
ترجمه فارسی عنوان
چطور قانون های حفاظت از استخدام بر استخدام و تصویب تصمیمات کوچکترین شرکت ها تاثیر می گذارند؟
دانلود مقاله + سفارش ترجمه
دانلود مقاله ISI انگلیسی
رایگان برای ایرانیان
کلمات کلیدی
موضوعات مرتبط
علوم انسانی و اجتماعی
اقتصاد، اقتصادسنجی و امور مالی
اقتصاد و اقتصادسنجی
چکیده انگلیسی
This paper examines the impact of employment protection legislation (EPL) on hiring decisions by own-account workers and firing decisions by very small firms (one to four employees). Using data from the EU-15 countries, our results show that the strictness of employment protection legislation is negatively related to both these types of decisions, and hence, to labour mobility among the smallest firms. This new evidence may be useful for governments aiming to create a more enabling macro-environment for employment and productivity growth.
ناشر
Database: Elsevier - ScienceDirect (ساینس دایرکت)
Journal: Economics Letters - Volume 121, Issue 3, December 2013, Pages 444-448
Journal: Economics Letters - Volume 121, Issue 3, December 2013, Pages 444-448
نویسندگان
Ana Millán, José MarÃa Millán, Concepción Román, André van Stel,