کد مقاله کد نشریه سال انتشار مقاله انگلیسی ترجمه فارسی نسخه تمام متن
375943 622841 2015 10 صفحه PDF سفارش دهید دانلود رایگان
عنوان انگلیسی مقاله ISI
Women managers and corporate social responsibility (CSR) in Spain: Perceptions and drivers
ترجمه فارسی عنوان
مدیران زن و مسئولیت اجتماعی شرکت ها (CSR) در اسپانیا: درک و رانندگان
دانلود مقاله + سفارش ترجمه
دانلود مقاله ISI انگلیسی
رایگان برای ایرانیان
سفارش ترجمه تخصصی
با تضمین قیمت و کیفیت
خدمات تولید محتوا

این مقاله ISI می تواند منبع ارزشمندی برای تولید محتوا باشد.

  • تولید محتوا برای سایت و وبلاگ
  • تولید محتوا برای کتاب
  • تولید محتوا برای نشریات و روزنامه ها
  • و...

پایگاه «دانشیاری» آمادگی دارد با همکاری مجموعه «شهر محتوا» با استفاده از این مقاله علمی، برای شما به زبان فارسی، تولید محتوا نماید.

تولید محتوا
با 10 درصد تخفیف ویژه دانشیاری
موضوعات مرتبط
مهندسی و علوم پایه مهندسی مواد دانش مواد (عمومی)
چکیده انگلیسی


• Women value the stakeholder orientation dimension of CSR.
• Personal background has a limited impact on women's perceptions of CSR.
• Professional background has a limited impact on women's perceptions of CSR.
• Entrepreneurial women tend to have a better perception of CSR.

SynopsisCompanies' perceptions of Corporate Social Responsibility (CSR) have been partially analysed based on top managers and mostly offer comparisons between men and women. According to our best knowledge, no study has focused on women managers and identified how their personal characteristics and values influence their perceptions of CSR. This paper analyses the differences in attitudes towards the different dimensions of CSR focusing on the viewpoint of women managers. Moreover, it measures how personal and professional backgrounds influence the perception of CSR.A total of 206 women in management positions were surveyed. The findings suggest that women in top management positions in Spain value the stakeholder orientation dimension more than they value other CSR dimensions. Furthermore, the results show that personal and professional backgrounds have a limited impact on women's perceptions of CSR. Finally, our results suggest that entrepreneurial women tend to have a better perception of CSR. Thus, several implications can be drawn for business management, and interesting directions for future research are provided.

ناشر
Database: Elsevier - ScienceDirect (ساینس دایرکت)
Journal: Women's Studies International Forum - Volume 50, May–June 2015, Pages 47–56
نویسندگان
, , ,
دانلود مقاله + سفارش ترجمه
دانلود مقاله ISI انگلیسی
رایگان برای ایرانیان
سفارش ترجمه تخصصی
با تضمین قیمت و کیفیت