Power and legitimacy influence conformity

اگرچه تحقیقات پیشین نشان می دهد که غیرقانونی بودن قدرت و سلسله مراتب مستقل از هماهنگی با هنجارهای اجتماعی را کاهش می دهد، ما نشان می دهیم که این دو در تعامل هستند. در پنج مطالعه، متوجه می شویم که قدرت مشروع، انطباق را کاهش می دهد، در حالیکه قدرت غیرقانونی هماهنگی را افزایش می دهد. ما مطالعه 1 را در یک سازمان تجاری انجام دادیم و دریافتیم که قدرت با انطباق کارکنان با ارزش های سازمانی رابطه منفی دارد، زمانی که سلسله مراتب قدرت به عنوان مشروعیت در نظر گرفته شده بود، اما به لحاظ سازگاری با سلسله مراتب به عنوان غیرقانونی، مثبت بود. در مطالعه 2 ما با استفاده از یک کار یادآوری توان و مشروعیت را دستکاری کردیم و همان الگوی اثرات را یافتیم. مطالعه 3 این یافته را با دستکاری قدرت و مشروعیت مبتنی بر نقش و تطبیق با هنجارهایی که ظاهرا توسط دیگران در زمینه مطالعه تعیین شده، تکرار می کند. در مطالعه 4 ما متوجه می شویم که این اثرات به وسیله افزایش در انطباق میان کسانی که در حالت ناتوانی قانونی یا قدرت نامشروع هستند، هدایت می شود. در نهایت، مطالعه 5 نشان می دهد که مشروعیت بخشی از تجربه قدرت را بخاطر تأثیر آن بر ثبات سلسله مراتبی تعدیل می کند. مطالعات ما نشان می دهد که صفات یک سلسله مراتب قدرت، نظیر مشروعیت آن، می تواند در تعیین رفتار به عنوان موقعیت سلسله مراتبی مهم باشد.